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暑假工劳动合同

2022-06-26 来源:星星旅游

  甲 方(用工方): (以下简称甲方)

  乙 方(学 生): (以下简称乙方)

  根据《中华人民共和国合同法》 ,甲乙双方在平等自愿、协商一致基础上,签订本合同,并共同遵守执行。本协议一式两份,双方各执一份。

  一、甲方因实际工作需要,按照《中华人民共和国合同法》的相关规定聘用乙方在的聘用,服从甲方安排,并保证完成本岗位规定的工作,达到规定的要求。

  二、工作时间及工作安排:

  每天工作时间为 小时(上午 : ~ : ;下午 : ~ : ;晚上 : ~ : ),晚上时间视实际需要,可由双方协商决定。具体工作由甲方统筹安排。

  三、工资待遇及合同期限:

  工资计算方式为:基本工资 20xx 元+全勤奖100+加班费,并于合同终止日结算工资。本合同期限自20xx年7月1日起至20xx年8月31日止,如因乙方下半年学校学习需要,经双方协商同意后,乙方可以在合同终止日前几天提前结束工作并终止合同,同时甲方需结清乙方全部工资,不得以任何理由克扣乙方工资。

  四、甲方的责任和义务:

  1.甲方应合理给乙方安排工作进度和分工,并负责对乙方进行教育、培训和管理;

  2.甲方须为乙方提供一个健康、安全的工作环境,工作期间保障乙方的安全;

  3.为了确保乙方权益,从进场日至工作结束日(即离厂日)止,甲方免费为乙方购买中国平安保险公司的短期保险,即50天左右的保险(意外事故及意外医疗保险);

  4.甲方与乙方已经签订过合作协议,送达厂方后,甲方负全部责任,承担所有损失;

  5.甲方为乙方提供就餐和住宿;

  6.乙方工作未满一个月,甲方只支付半个月的工资

  五、乙方的权利和义务:

  1.乙方须遵守国家法律法规,接受甲方的领导,服从甲方的管理和工作安排。

  2乙方在甲方工作期间须遵守甲方的安全操作规范。

  3.乙方享有每月一定天数的休息权利,具体休息日由双方协商决定。

  4.如因乙方下半年学习需要,在双方协商同意的前提下,乙方可在合同终止前几天提前结束工作并终止合同,同时乙方有权要求甲方需结清全部工资,甲方不得以任何理由克扣乙方工资。

  5.乙方有权利得到甲方承诺的工资数额(20xx元/月以上),上下浮动不得超过10%(因乙方个人问题导致未得预期薪酬,甲方不负责任)

  6.向甲方提交自己的真实基本资料并且要工作满一个月。

  7.在整个过程中乙方如果有情况不清楚可向甲方询问,甲方有义务进行解答。

  8.在整个招聘及安排过程中如果有突发情况或不可预料的事情发生,甲方必须尽全力 协助乙方共同处理,乙方不得借机闹事或者不配合,否则造成的损失由乙方承担。

  六、因履行本合同发生劳动争议,双方可先进行协商,若协商无果,双方均可申请劳动争议仲裁。

  七、本合同如有未尽事宜,可由双方协商处理。

  八、本合同经双方签字后生效。

  甲 方: (签字) 乙 方: (签字)

  地 址:

  联系方式: 联系方式:

  签订日期: 年 月 日 签订日期: 年 月 日

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