落实企业主体责任报告
近年来,我公司的安全管理工作,在各级政府和安监部门的领导下,在公司安委会的高度重视和全体员工的共同努力下,取得了较好的成绩,实现了全年无重大安全事故。达到了安全管理工作目标。现将主要工作情况汇报如下:
回顾一年来的安全生产,主要从以下几个方面开展工作。
一、建立健全安全管理体系,全面提升安全管理水平
以达标升级为目标,以落实安全生产责任制为重点,进一步强化公司安全生产主体责任,积极探索公司安全生产管理工作新思路,全面提高公司安全生产管理水平,使安全管理工作登上新台阶。
1、组织健全安全生产管理网络全覆盖。
公司组建了安全生产管理委员会,成立了以公司总经理为第一责任人的安全生产领导小组,配备了专职安全员,全公司自上而下形成了直线制的职能管理网络,建立了有领导、有组织、有制度的管理体系,保证了安全生产各方面工作的有序开展。
2、齐抓共管,努力建立安全生产管理长效机制。
公司着重加强安全生产责任制的落实,实行“一岗双职”等形式,明确各部门的安全生产责任,下达责任指标,层层分解落实,做到安全责任“横向到边、纵向到底”。 公司法人代表先后与各分管经理及负责人签订了安全生产目标责任书,将安全生产责任逐级延伸,逐级落实,形成一级抓一级、一级对一级负责、齐抓共管的局面。
二、抓好安全教育培训,夯实安全生产工作基础
提高员工的安全文化素质、基础理论和基本技能是搞好安全生产工作和构筑企业安全文化的基础和重要目标,公司主要从两方面来强化职工的安全意识,培养安全文化及理念。
1、有计划地组织职工进行安全思想、安全制度和安全技术的教育培训,不断提高职工的安全技能。
公司重点抓好职工的三级安全教育、班前教育,安排新进场员工进行安全防护和生产技术的学习,使他们掌握、熟悉必要的安全技术知识和自我防护技能,达到要求后方可上岗操作。安排规定课时对管理人员和生产一线职工进行安全培训学习,组织内部培训考核,及时落实培训计划。
2、认真组织各种安全活动,构筑企业安全文化,强化职工安全意识。
根据上级有关文件精神要求,公司先后成立了“安康杯”、“安全生产月”、“事故隐患集中整治月”活动领导小组,结合单位实际制定了详细的活动实施方案,做到有组织领导、有计划安排、有检查内容、有总结整改,为“安全生产月”等活动的开展打下了良好的基础。
公司各部门高度重视,牢固树立“以人为本、安全第一”的思想,突出“安全发展、预防为主”的活动主题,普及安全生产的法律法规。在公司生产现场悬挂横幅,张贴主题招贴、宣传画、安全标语,开展丰富多样的安全月专题活动,以营造浓烈的宣传教育氛围。通过全员学习国家相关的安全生产法律法规和企业的规章制度,进一步提高了职工的安全生产法律意识。活动期间结合“事故隐患集中整治月”的开展,认真做好事故隐患的整改排查工作,召开安全专项会议,布置安全工作重点,及时消除事故隐患,确保生产安全顺利开展。
三、以加强现场安全管理为重点,突出强化过程监控
1、以现场为重点,以安全检查促事故隐患整改.
在检查中,力争查到实处、查到细处,对于检查中发现的问题和事故隐患,按照“四不放过”的原则,确保落实到位、整改到位、教育到位、处罚到位。对存在的问题和事故隐患进行安全诊断,帮助查找问题,及时落实整改。通过安全生产检查活动,找到了安全生产工作中存在的问题,净化了安全生产工作环境,提高了公司的安全生产管理水平。
2、开展安全生产专题活动,推动安全生产管理工作。
一是扎实开展互查,提升安全管理水平。公司开展了安全互查活动,通过安全事故隐患排查整改情况的互查,促进了事故隐患排查整改力度,提升了公司安全管理水平。
二是深入开展安全生产大检查,强化安全生产监督管理。公司进行了安全生产专项检查行动,深化隐患排查治理,发现了存在的问题和安全隐患,并且得到了及时的有效的整改。经过努力,公司安全生产形势的稳定,但同时也清醒地认识到全司的安全生产形势仍然非常严峻,安全生产管理工作还存在一些问题,主要表现为:安全生产责任制落实还不完全到位,部分员工在操作中违纪违规现象时有发生;没有形成全方位有效的工作体系,仍然存在部分管理不到位现象;这些现象需要我们在今后工作中有重点进行整改治理。
四、从头抓起,扎实做好2016年安全生产工作
安全生产工作只有起点,没有终点。新的形势下,公司将一如既往地遵守安全生产相关法律、法规,通过紧紧围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,继续完善安全生产管理的网络体系和责任目标体系建设,认真落实安全责任,以防止人身事故伤害作为安全生产管理工作的重中之中来抓。抓实安全生产教育培训,加强应急救援建设。进一步完善安全技术措施,整治各类隐患,推进安全生产基础建设,加大安全生产投入,努力实现年度安全工作目标。
谢谢大家!
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