重庆市期刊综合质量考核表

(自科类）

刊 名 主办单位 出版单位

重庆市文化委员会制

年 月 日

填表说明

一、本表为自科期刊综合质量考核表.各出版单位须实事求是，严肃认真地根据期刊出版实际情况填写。

二、除表4外，所有表格均须填写。表4中，各出版单位选择所办期刊分属类别的对应表格填写。

三、本表不能用铅笔、圆珠笔填写。内容须填写在空格内，个别项目填写不下,可另附页，表中各栏不得有空项（没有或不存在该项的须填“无”）。

四、各出版单位须提供相关证明材料，证明材料要以大16开规格单独装订成册，并编出目次页。对不按要求提供证明材料者，有关评审项目一律不得分。

五、期刊考核和划分等级的方法

⒈期刊按照政治、业务、编辑出版、法纪规范4个方面的标准进行考核。 ⒉政治考核得分用系数K来表示，数值范围为0。00～1。

⒊业务考核满分为50分，用A表示；编辑出版考核满分为30分，用B表示；法纪规范考核满分为20分，用C表示；加分满分为10分,用D表示。

⒋政治考核得分系数与其它三项考核所得的总分相乘，再加上加分分值，为最后得分.

计算公式：总分S= K×（A+B+C）+D。 ⒌根据总得分情况将期刊分为四个等级：

1

一级为100～90分(含90分），二级为90～75分（含75分），三级为75～60分（含60分），四级为60分以下（即不合格期刊）。

6。期刊出版单位填报的各项数据和报送的材料，一经查实为虚假的，考核结果为不合格。

表1

基 本 情 况

刊 期 开本、页码 刊 号 CN50— / 文 种 广告经营许可证号 类 别 ⒈学术类；⒉技术类;⒊科普类。（在对应序号前打“√”） 平均期印量 2012年 2013年 增长率 承印 及增长率 册 册 ％ 单位 负责人(或者执行负责人） 单 位 职称 人 员 有无岗位培训证 情 况 单位人员总数 人 大专以上学历 人 副高以上职称 人 编制内专职记者、编辑 人 兼职和外聘记者、编辑 人 项 目 2012年 2013年 增长率 总收入 万元 万元 % 经营情况 广告收入 万元 万元 % 发行收入 万元 万元 ％ 利润 万元 万元 ％ 2012～2013年期刊何时获何部门何种奖励、 表彰或专项资助 注：平均期印量、人员情况、经营情况及获奖（专项资助)情况须提供有效证明材料. 表2-1

2

2013年本刊文章被有影响的文摘、索引类刊物或其他媒体转

载、转摘和收录情况统计表①

被收摘 时间 篇名及刊载期刊期序 被收摘情况② 收摘篇数总量及占本刊全年总发文量百分比 总量： ；百分比： ％ 复合总被引频次③ 目前被国内外何种重要核心期刊、来源期刊数据库收录 复合影响因子③ 他引 总引比③ 基金 论文比③ Web即年下 载率③ 注:①科普类期刊不填此附表。②有影响的文摘、索引类刊物包括《新华文摘》《人大报刊复印资料》《中国社会科学文摘》《高校文科学术文摘》《全国报刊索引》等,被收摘情况须提供证明材料。③复合影响因子等学术指标以中国知网的数据为准，中国知网没有数据的可选万方数据，均须提供证明材料。

表2—2

3

2013年本刊文章获奖统计表

获奖 时间 篇名及刊载时间 获何部门何种奖 获奖文章总篇数 篇 注：此表须提供获奖证书复印件。

表3

政 治 导 向 考 核 表

4

评 审 内 容 评 审 意 见 1、坚持以中国特色社会主义理论体系为指导，坚持党的领导， 坚持正确的舆论导向和出版方向，坚持 “为人民服务、为社会主义服务”，坚持“双百”方针,坚持把社会效益放在首位，努力传播社会主义核心价值观，传播和积累有益于提高民族素质、经济发展和社会进步的科学技术和文化知识，弘扬中华民族优秀文化，丰富人民群众的精神文化生活，努力为推动社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建设作出积极贡献。 2、严格遵守宪法和国家有关法律法规，无《出版管理条例》和其他法律、法规规定的禁载内容. 3、坚持真实、全面、客观、公正的原则，无虚假、失实内容. 4、刊载文章不违反社会主义道德风尚，不含色情淫秽、凶杀暴力、迷信愚昧等内容。 5、遵守《中华人民共和国保守国家秘密法》，维护国家安全和利益。 6、认真贯彻党和国家的民族政策、宗教政策、对外政策,维护国家利益，促进祖国统一、民族团结和社会稳定。 用系数K表示得分的高低: ⑴K=1 完全符合6项政治标准； ⑵K=0。99～0.90 基本符合政治标准； ⑶K=0。89～0。80 轻微政治失误或格调不够高等； ⑷K=0。79～0.70 一般政治错误; ⑸K=0 重大政治导向错误，或出现一般政治失误造成严重后果。 注:严重后果指期刊进入社会,产生极坏的影响。 自评得分 K= 评审打分 K= 表4—1 学术类业务考核表 50分

评 审 内 容 分自评 评审 值 得分 打分 5

数据库收录 1.被美国《科学引文索引》（SCI）、《工程索引》（EI）、《医学索引》（IM）和中国科学引文数据库（CSCD )核心版收录,计25分。 2.被中国科学引文数据库（CSCD )扩展版、中国科技期刊引证报告（CJCR） 核心版、《中文核心期刊要目总览》（GCJC）收录,计22分. 3。被美国《化学文摘》（CA)、英国《科学文摘》（SA）、俄罗斯《文摘杂志》（AJ)、日本《科学技术文献速报》（JICST)、RCCSE权威学术期刊收录，计19分. 4。被中国科技期刊引证报告【CJCR】(扩展版）、RCCSE核心学术期刊收录，计10分。 5.被美国《剑桥科学文摘》(CSA)、英国《动物学记录》、英国INSPEC数据库以及美国《数学评论》(MR）、德国《数学文摘》(ZM）、荷兰《医学文摘》(EM）、波兰《哥白尼索引》(IC）、联合国粮食与农业数据库收录，每一种计5分。 6.被RCCSE核心学术期刊（扩展版）、中国科技论文与引文数据库（CSTPCD）、中国学术期刊综合引证报告(CAJCCR）、中国万方数字资源系统、维普资讯等数收录，或被中国数学文摘、计算机应用文摘等摘录,每一种计2分. 1、2、3、4项得分取最高者,不累加；5、6项得分可累加,但累加总分不超过15分. 25 复合影响因子 等于0.5计3分；每增加0.05，加0.2分，最多加2分；每减少0.05扣0.3分(从3分开始扣,不倒扣）。 复合总被引频次 等于2000计3分;每增加100，加0。1分,最多加2分；每减少100扣0。15分(从3分开始扣，不倒扣）. 他引总引比 等于80%计3分；每增加5个点，加0.5分，最多加2分；每减少5个点,扣1分(从3分开始扣,不倒扣）。 基金论文比 等于45%计2分;每增加10个点，加0。2分，最多加1分；每减少10个点，扣0.5分（从2分开始扣，不倒扣）。 Web即年下载率 等于20%计1分；每增加5个点，加0。3分，最多加1分;每减少5个点，扣0。5分（从1分开始扣，不倒扣). 专家定性评价 从期刊获奖励、获资助以及期刊的学术性、科学性、创新性、规范性、编辑水平、社会声誉等方面综合评分。 5 5 5 3 2 5 累计分A 注:复合影响因子等指标以中国知网的数据为准，中国知网没有数据的可选万方数据.均须提供证明材料。 表4—2

技术类业务考核表 50分

评 审 内 容 分自评评审 打分 值 得分 6

数据库收录 1.被中国科学引文数据库 （CSCD）、《中文核心期刊要目总览》（GCJC）、美国《化学文摘》（CA）、英国《科学文摘》（SA)、日本《科学技术文献速报》(JICST)、RCCSE权威学术期刊收录，计15分。 2。被美国《剑桥科学文摘》(CSA)、《数学评论》(MR）、英国《动物学记录》、INSPEC数据库、俄罗斯《文摘杂志》(AJ）、德国《数学文摘》（ZM)、荷兰《医学文摘》(EM）、波兰《哥白尼索引》（IC）、联合国粮食与农业数据库、中国科技期刊引证报告（CJCR)核心版、RCCSE核心学术期刊收录，计12分。 3。被中国期刊全文数据库、中国科技期刊引证报告（CJCR）扩展版、RCCSE15 扩展核心学术期刊、中国学术期刊综合引证报告(CAJCCR）、中国万方数字资源系统、维普资讯等收录，每一种计2.5分。 4.被中国数学文摘、中国物理文摘、中国无机分析化学文摘、中国力学文摘、中国地理科学文摘、中国机械工程文摘、中国生物学文摘、计算机应用文摘等文摘摘录,每一种计2分。 1、2项得分取最高者，不累加；3、4项得分可累加，但累加总分不超过10分。 复合影响因子 等于0.3计5分；每增加0.05，加1分,最多加3分；每减少0。05扣1分（从5分开始扣，不倒扣)。 总被引频次 等于600计5分，每增加100，加1分，最多加3分；每减少100扣1分（从5分开始扣，不倒扣). 他引总引比 等于80%计3分，每增加5个点加0。5分，最多加2分；每减少5个点扣0.5分（从3分开始扣,不倒扣)。 基金论文比 等于20%计3分;每增加5个点加1分，最多加2分;每减少5个点扣1分（从3分开始扣，不倒扣)。 Web即年下载率 等于15％计2。5分;每增加5个点加0。5分，最多加1。5分；每减少5个点扣0。5分（从2。5分开始扣，不倒扣）。 专家定性评价 从期刊获奖励、获资助以及期刊的技术性、科学性、创新性、规范性、编辑水平、社会声誉等方面综合评分。 8 8 5 5 4 5 累计分A 注：复合影响因子等指标以中国知网数据为准，中国知网没有数据的可选万方数据。均须提供证明材料。

表4—3

科普类业务考核表 50分

项目 评 审 内 容 分值 自评得分 评审打分 7

科 学 性 普 及 性 实 用 性 刊社经济效益 能全面地反映本专业、本学科的科学技术知识和科技发展情况,技术内容丰富正确，信息量大,介绍新技术、新知识的创新类文章不低于30%的,得满分。每减少2％扣1分。 有常识性错误的，酌情扣2～5分。 有宣扬封建迷信、淫秽、色情内容或图片的,此项不得分。 介绍科学技术知识，提高大众科技意识、素质和技能的文章不低于70%的，得满分；不低于60%的，得4分；不低于50％的,得3分；低于50%的，酌情得1～2分。 所刊文章操作性强，实用价值高，刊物内容在读者中有较好反响,普遍受到读者欢迎，刊物的社会声誉好,为科学技术转化为生产力起到促进作用。满分5分。 未达到要求的，酌情扣分. 5 5 5 2013年盈利达20万元,计10分。每增加2万元加0.5分,最多加5分；每减少2万元扣0。5分（从10分起扣，不倒扣）。 15 广告经营情况 专家定性评价 2013年，年广告收入达100万元，计10分。每增加10万元加0.5分，最多加5分；每减少10万元扣0。5分(从10分起扣，不倒扣)。 15 从期刊获奖励、获资助以及期刊的科学性、普及性、实用性、经营能力、编辑水平、社会声誉等方面综合评分。 5 累计分A 8

表5-1

项目 标准规范 印刷 编辑出版考核表 30分 评 审 内 容 见执行标准规范计分表(表5-2）. 分自评评审值 得分 打分 9 印成品字迹清晰,字体完整，版心周正;照片反差适度，层次分明；装订整齐、牢固，无缺损。满分5分。优秀得5分;良好得4分；合格得3分；不合格5 装帧 得0分. 建有自己的网站(以上网打开为准），计1分；在线出版,计1分；网络传播，数字计1分；优先出版，计1分；多渠道检索，计1分；邮件推送，计1分；互动4 平台，计1分;在线投审稿,计1分；出版渠道多元化（网络出版、电子出版、出版 手机出版），计1分。最多计4分. 按照《图书编校质量差错认定细则》，考核语言文字、标点符号、数字、计量单位、公式等使用以及行文规范等“编、校”质量.(见表5－3） 差 差错率的计算方法参照《图书编校质量差错计算方法》执行.差错率的标准错 12 为2/万,2/万以下者满分，超过2/万，每增加0。1/万扣1分，可在编辑出版考率 核总得分中倒扣(最多倒扣10分)。 差错率低于1.5/万的可获加分(见加分项目统计表）. 累计分B 表5—2 项目 期刊 类别 执行标准规范计分表 评 审 内 容 要求刊名标识一致,有汉语拼音刊名,无繁异体字，刊名及条码使用正确（包括目次页及版权页），有责任者（除科普类外），年（卷）期齐全.满分3分。每错漏一项扣0。2分。 要求位置固定,目次标识正确，题名全,页码正确，栏目及连载、转载、转接标识正确，有英文目次（有国际标准连续出版物号者）。满分2分。每错漏一项扣0.1分。 表序表题齐全，表注划一，结构划一，接转正确,标目规范;图序图题齐全，图注划一，图内植字及缩制比例得当,标目规范;图表均与正文呼应。满分2分。每错漏一项扣0.2分。 有页眉且位置固定；有作者简介且位置固定；主体文章有摘要和关键词且位置固定，字数及四要素符合规范；条数符合规范；收稿日期位置固定;有年度索引；正文无逆转；有参考文献的主体文章达10篇以上，标识齐全。满分2分。每错漏一项扣0.2分。 设计合理，线条粗细适当，底图浓淡适宜，方位正确，缩比合适,文字使用恰当,并与正文一致。满分2分。 设计不合理，方位、缩比欠妥，文字与正文不呼应等差错漏的每处扣0。2分，扣完为止。 分得值 分 3 2 2 封面 全部 目次 全部 图表 全部 其他 学术 技术 2 插图 科普 2 表5-3

重庆市期刊编校质量考核表

9

期 刊 编 校 质 量 考 核 情 况 栏 目 文 字 词 语 语 法 标点符号 数 字 量和单位 公 式 其 它 期刊编校质量考核记录 页序 页序

严重错误（处） 一般错误（处） 记错（个） 所考核内容总字数 差错率（万分之） 文章标题（前5字） 文章标题（前5字） 栏数 栏数 行数 行数 发现的问题 发现的问题 改正意见 改正意见 错误 个数 错误 个数 10

（不够请复印此页）

表6

法纪规范考核表 20分

项

内容 分自查评审11

目 规 范 出 版 1. 按登记项目（刊名、刊号、宗旨、主管主办单位、文种、刊期、开本、页码等）出版；2。按时出版，无擅自脱期、增期、合期和拖期出版；3.增刊出版符合有关管理规定；4按期刊管理规定及时缴送样刊;5。负责人具备国家规定资质；6。无一号多刊情况；7。无非学术期刊发表学术论文情况；8.无买卖刊号情况. 第1-5项不符合规定的,每项扣1分；第6—7项不符合规定的，每项扣3分；第8项不符合规定的，扣5分。此栏可倒扣，最多倒扣5分。 值 得分 打分 5 版 本 记 录 制度建设 版本记录（期刊名称、主管单位、主办单位、出版单位、印刷单位、发行单位、出版日期、总编辑〈主编>姓名、发行范围、定价、国内统一连续出版物号及国际标准连续出版物号、广告经营许可证号〈有广告者〉等)完整、规范，符合《期刊出版形式规范》的要求。满分3分。以上内容,缺一项扣0。5分；缺两项，扣1。5分；缺三项以上（含三项)扣3分.对每项记录不规范或不符合规定的，每个问题扣0。3分，扣完为止。 有完整的出版管理、用稿、审校和事后审读制度。得3分。制度不健全，适当扣分,扣完为止（须提供已建立的制度文本材料，未提供材料的,视为未建立制度）。 有完备专业的采编力量,编辑人员政治素质和业务能力达到国家规定的标准。刊期为季刊的，专职编辑不得少于1人；刊期为双月刊的，专职编辑不得少于3人；刊期为月刊的，专职编辑不得少于5人；刊期为半月刊的，专职编辑不得少于8人,刊期为旬刊的，专职编辑不得少于10人，刊期为周刊的，专职编辑不得少于15人.达到以上标准的，得4分.未达到标准的，适当扣分，扣完为止。 遵守《广告法》等经营广告的有关法律、法规;内容真实、导向正确，广告设计美观、健康、大方;无低级、虚假广告和新闻形式的隐形广告。 如有违反，酌情扣分;严重违法的，可在出版总分中倒扣5分。 尊重知识产权，遵守《著作权法》.达不到要求的,酌情扣分。严重违反《著作权法》，不仅此项不得分，而且在出版总分中倒扣5分。 根据CNKI科研诚信管理系统检测结果，原则上文字复制比超过50%的，经专家组认定为重度抄袭或整体剽窃的，本项得0分,且在出版总分中倒扣5分;文字复制比超过30％的为不合格,扣除本项全部得分;文字复制比20%~30%扣3分。鉴于检测结果存在着去除引用文献及去除本人文献等不同情况,具体界定由专家组确认。 3 3 队伍建设 4 广 告 著 作 权 1 4 累 计 分C 表7 加分项目 获奖

加分项目统计表 加分内容 期刊获奖和获资助作为加分计算，最高计7分。 1。获国家部委、省级政府奖励（资助)计7分； 分自评评审值 得分 打分 7 12

2。获司(局）级、全国一级学会奖励（资助）计4分； 3.获省级学会奖励(资助）计2分。 4.单项奖（包括与岗位业务相关的个人奖）按照同级期刊获奖加分值的50%计算，可累加，但最多计4分. 1、2、3、4项以最高的一项计分，不累加。 发行：发行量达到5万册/期的，每增加1万册加0。2分，最高加3分 经营 收入：年利润达到50万元/年的,每增加20万元加1分，最高加4分。 1.差错率不超过0。5/万，加3分； 编校2。差错率不超过1/万,加2分; 质量 3。差错率不超过1.5/万，加1分。 7 3 累计分D= 备注:设计此表为鼓励优秀期刊深化改革、打造品牌、提高质量、扩大影响，共有获奖、经营、编校质量三个加分项目，加分总计不超过10分。 表8

总 评 结 果

考核项目 自评得分 专家打分 政治考核K 业务考核A 编辑出版B 法纪规范C 加分D 总分S S=K×（A+B+C）+D 考核等级

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