法律分析：
算。灵活就业人员社保是为切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益，并不属于我们通常情况下所说的社会保险，而目前我国对于应届生的规定是在本年度毕业的（也可以说是毕业一年内的）没有签订劳动合同和缴纳社保的人员，所以办了灵活就业社保还可以算作应届毕业生。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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