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完整劳动仲裁文书

2023-06-22 来源:星星旅游

1、要写明申请方、被申请方的基本情况,如:姓名(企业一方除写企业名称外,还要写法定代表人)、性别、出生年月、民族、身份证号码、工作单位、单位地址、家庭地址、电话等。

2、写明申请事项。也就是你想主张的事项。比如,支付拖欠工资、支付经济补偿金、未签订劳动合同的双倍工资等。

3、写明事实和理由,应叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等,特别是要把引发双方发生劳动争议的关键性事实客观地交代清楚。还有何时入职、做什么工作、约定工资。应叙述的全面而又简洁。

4、然后写结束语和呈文对象。“特向贵委提出申请,请求依法裁决”、“此致×××县(市)劳动争议仲裁委员会”等。

5、最后落款,即申请人姓名和日期,并且手写签名按上手印。

一、报案材料怎么写

报案材料包括以下内容:

1、有管辖权的主办案件机关的名称,如:XX公安局刑警大队;

2、报案人的姓名、性别、出生日期、民族、职业、住址、身份证号、电话号码等基本信息;

3、案件发生过程,例如何时何地被何人所伤、所抢等,同时在报案材料的最后还要注明写明所述完全属实,如有虚假自愿承担一切法律责任;

4、最后签字、按指印,报案日期。

报案材料具体书写方法:

1、开头,即有管辖权的主办案件机关的名称。

2、基本内容:

1)自我介绍,包括:姓名,性别,民族,出生年月日,身份证号码,家庭住址,工作单位,联系电话等;

2)所报案件的基本内容,这是报案材料的最重要的部分;

3)基本内容的最后一段要写上如下内容:以上本人(本公司)提供材料完全属实,并愿承担一切法律责任。

3、结尾,写明报案人姓名(签名,捺印,公司或单位报案需加盖公章)和时间。

4、注意事项:

1)报案材料可以手写,但必须使用钢笔或碳素笔书写,也可以打印,注意打印时最好使用A4纸。

2)报案材料必须如实陈述,做到事实清楚,证据充足。

3)报案人报案时需要携带所写报案材料、身份证明及相关证据。

4)报案材料送达报案机关后,需要接受报案机关的工作人员在报案材料的第一页右上角签名。

报案材料书写模板如下:

_________公安局_______分局(刑侦大队):

我是________,今年_____岁,住______________________,联系方式:_______________。系___________职工。

据我知悉,_______年________月________日,于_____________________(何地)发生了______________________事故。

(报案内容应说明案发时间、地点、案发大致经过、被控诉人的特征)。

为保护公民人身财产不受侵犯,特申请报案,望公安机关立案查处。

以上本人(本公司)提供材料完全属实,并愿承担一切法律责任。

报案人:________

______年______月_______日

二、车祸致眼眶骨折赔偿纠纷的民事诉讼状怎么写?

1、标题。须注明为《民事起诉状》。

2、当事人的自然情况。

即原告和被告的基本情况,当事人的自然情况有两种情形:一为自然人的,一为法人的。当事人为自然人时,原告就写明姓名、性别、出生年月、民族、职业、工作单位、住址和联系方式等。

3、诉讼请求。要写明请求法院解决什么问题,提出明确的具体要求。如有多项要求的,可以分项表述。

4、事实与理由。提出诉讼请求后,就要为其请求提供充足的依据。首先是摆事实。要把双方当事人的法律关系,发生纠纷的原因,经过和现状,特别是双方争议的焦点,实事求是地写清楚。讲道理是要进行分析,明确责任,并援引有关法律和政策。

5、受诉法院。根据法院管辖、民事起诉状要写明受诉法院。

6、落款。末尾要有原告姓名的签名,或盖章以及民事起诉状的递交时间。

【本文关联的相关法律依据】

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》

第四条发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。

第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

第六条发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。

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