本文介绍了农民工因工死亡赔偿标准的相关内容。农民工因工死亡赔偿标准包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金三个方面。其中,丧葬补助金的标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,供养亲属抚恤金的标准则根据职工的工资比例发放,而一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。如果职工因病死亡,其近亲属可以获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
法律分析
农民工因工死亡赔偿标准包括以下三个方面:
1. 丧葬补助金,标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
2. 供养亲属抚恤金,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%。对于孤寡老人或孤儿,每人每月增加10%。
3. 一次性工亡补助金,标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
一、工伤丧葬补助金的标准
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
二、工作中因病死亡怎么赔偿
工作中因病死亡赔偿如下:
1、职工因病死亡的,其近亲属可以获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金;
2、丧葬补助金的发放标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
3、供养亲属抚恤金根据职工的工资比例,按照配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%的标准发放;
4、一次性工亡补助金的发放标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
拓展延伸
工伤死亡待遇怎么样
工伤死亡待遇:一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
结语
农民工因工死亡赔偿标准包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中,丧葬补助金标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,供养亲属抚恤金标准则根据职工的工资比例和供养亲属的具体情况而定。对于工作中因病死亡的情况,其近亲属可以获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
法律依据
《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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