201X年度风险管理培训教育计划

201X年度风险管理培训教育计划

为强化公司风险管理，使公司健康有序的发展，现制定本公司201X年度风险管理培训教育计划： 一、指导思想

组织全体员工学习并掌握公司的工艺流程和操作方法，让所有进入作业场所的人员明确风险源、控制风险源和隐患治理整改，真正让公司进入安全生产操作的轨道。 二、培训目的

通过风险管理的培训教育，进一步使全体员工切实提高安全生产意识，牢固树立“安全第一、科学预防、综合治理”的理念，熟悉了解风险评价的方法和风险辨识的知识。使大家运用到实际中去，杜绝各类安全事故的发生。 三、培训对象

全体干部、员工。 四、培训内容

1、江苏省安监局关于江苏省危险化学品企业安全生产标准化评审标准（试行）的通知及相关文件。

2、工作危险、有害因素分析（JHA）、安全检查表法（SCL）。 五、培训教育的方法

面授、实地学习。 六、实施措施

1、各部门认真抓好此项工作，并结合各个部门实际情况，紧密地与公司实际情况相结合。

2、建立培训、考核与实际使用相结合的制度，对未按要求培训的员工与考核不合格的员工重新培训、重新考核。 七、教育计划表

时间 201X.04 培训教育内容 组织员工学习风险管理常识的有关内容 执行人 201X.05 学习风险管理操作的方法工作危害分析（JHA） 201X.05 学习风险控制的“可行性、安全性” 201X.06 如何做好隐患治理 1

201X.06 建立隐患治理的台账 201X.07 如何做好风险评价 201X.07 新作业人员的培训教育 201X.08 工艺安全 201X.08 储运安全 201X.09 检查检修 201X.10 供应商预审、运用 201X.11 检查风险工作的记录及档案 201X.12 风险管理工作总结

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