标准家政服务合同

　　甲方：______________

　　地址：______________

　　电话：______________

　　乙方：______________

　　家庭地址：__________

　　身份证号：__________

　　联系电话：__________

　　根据法律、法规的相关规定，甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则，协商一致，签订本合同。

　　风险告知：签订家政服务合同，应尽量选择有资质、信誉好、服务规范合法的公司。并签订合同或协议，约定服务时间、地点、价格、项目、承担的责任等。另外，涉及高空作业的市民，要注意家政公司是否有安全防护措施，是否在高空作业时为服务人员购买了人身保险，以免出现纠纷时自己承担不必要的损失。

　　第一条　合同期限

　　1。合同期限为_________月，从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　2。聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

　　3。本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月通知对方。

　　第二条　试用期限

　　1。试用期限为_________天，即从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

　　第三条　工作条件和劳动保护

　　1。甲方聘请乙方主要从事幼儿学前教育、护理、家教等工作。

　　2。甲方实行每月工休_________天，可和雇主自行调整累计休息。

　　3。甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

　　第四条　工资待遇

　　1。乙方在试用期间，月薪_________元。试用期满后，按乙方的技术水平，劳动态度和工作效率评定，根据所评定的级别或职务确定月薪。

　　第五条　服务培训费用

　　1。跟踪服务，培训，教材费用_________元/年，费用从乙方试用期工资中扣除。

　　第六条　从业要求

　　1。乙方须提供有效身份证复印件，学历证明，正规医院体验证明，担保人一名。

　　2。乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理，教育，接受甲方同等条件工作调配。

　　3。乙方试用期半个月的工资保留在甲方作为违约合同的保证金，待合同期满后退还给乙方;

　　第七条　乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同

　　1。在试用期内，乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作;

　　2。提供的证明资料不真实或对雇主提供劣质服务，并造成很坏影响的;

　　3。严重违反工作纪律，故意不完成工作任务，严重失职，私通雇主欺骗甲方，并造成严重损失的;

　　4。被依法追究刑事责任的。

　　第八条　有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同

　　1。在试用期内的;

　　2。甲方客户未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。

　　第九条　违反和解除聘用合同的经济补偿

　　1。聘用合同履行期间，乙方要求解除聘用合同的，应按不满聘用合同规定的期限，应赔偿甲方为其支付乙方保证金作为的违约金给甲方。

　　第十条　其它事项

　　1。甲乙双方因实施聘用合同发生争议，可向_______人民法院提起诉讼。

　　2。本合同一式_____份，甲乙双方各执_____份，经甲，乙双方签字后生效。担保书作为合同副本。

　　3。本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。

　　甲方(盖章)：___________　　　　　　　乙方(签字)：__________

　　代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　　_________年____月____日