党建检查通报

　　7月24日至8月8日，处党委根据集团党委的统一部署，以党工部、审计科、监察科、机材科、人力资源部、安监科共同组成的综合专项小组，依据《基层党组织工作目标管理考核细则》对处属基层党组织今年上半年度的党建工作进行了综合检查，现将检查情况通报如下。

　　处属基层党组织基本情况，三十六处党委现有19个党总支，57个党支部，现有党员237人，17个预备党员，积极分子52人。

　　一、主要成绩

　　一是党建工作责任制进一步落实。各基层党组织能够重视党建工作，能按照处党委工作计划和《基层党组织工作目标管理考核细则》，把党建工作摆上重要的议事日程，做到了年初有计划、年中有总结，党建工作各项目标得到有效落实，党建工作意识明显增强，工作责任明显强化;二是党建工作制度逐步完善。各支部都重视制度建设，严格落实党建工作各项制度，认真执行民主集中制，坚持“三会一课”，政治学习、民主评议党员等各项工作有序开展;三是反腐败斗争和党风廉政建设工作进一步加强，基层党组织所属各单位在年初均与处党委签订了党风廉政建设目标责任书，并层层分解责任、落实到人。四是党费收缴及时足额;五是党员发展手续完备。各支部在党员发展工作中都能坚持标准、严格把关、及时公示、按时报批;六是阵地建设进一步强化。各支部都建立了规范化、标准化的活动室，组织机构、各项制度、党员的义务和责任、党的义务和权利都上了墙;七是理论学习正常开展。各支部基本能按照处党委的要求坚持抓好理论学习，做到了各种学习和会议有记录，特别是在今年开展的“保持党的纯洁性，迎接党的”主题教育实践活动中，各总支都能围绕中心主题开展讨论，并撰写了学习心得，党员的政治素质和理论水平得到进一步提高。

　　二、存在的问题

　　总体上讲，各党总支的工作逐步走上了规范化、制度化、经常化的轨道，呈现出良好的发展势头，但也存在一些不容忽视的问题，一是在思想认识上，个别党总支对党建工作重要性认识不够到位，重视程度有待进一步加强;二是在政治学习上，个别党总支学习的随意性较大;三是有的会议召开的次数还达不到标准;四是在活动的开展上，创新意识和创新精神有待进一步提高。

　　希望各党总支、党支部及时总结经验，认真查找党建工作中存在的不足和问题，开拓进取，务实创新，为圆满完成全年党建工作目标而努力工作。

　　在这次党建检查中涌现出一些比较好的项目部党总支如黄陵煤矿项目部党总支(书记王友谊)、黄陵一号井项目部党总支(书记李多喜)、郭家河项目部党总支(书记梁大社)、小庄主井项目部(书记池万光)等项目部党总支，望再接再厉!

　　年月日