职责
1、负责各专卖店商品成列、店面形象、品牌宣传等政策执行;
2、检查监督各店铺终端形象、人员、商品陈列是否按标准执行;
3、针对不同店铺情况，组织需要进行的店铺人事管理，在区域经理的领导下，制定并实施相关制度及政策;
4、负责本区域店铺形象维护，并为加盟商提供完善的管理支持;
5、适时安排巡店，在巡店过程中发现问题要及时解决;
6、负责制订各店铺及加盟商年度培训计划并实施;
7、定期和不定期检查区域内各店铺，监督管理各店铺按照公司管理规范的执行情况;
任职资格
1、市场营销、管理类、等相关专业大专以上学历
2、经常参与营销及等方面的专业知识培训及学习经历
3、具有女装行业的从业背景，在相关大型企业有品牌管理经验三年以上;
4、熟悉品牌运运作方式，有应急及对外公关能力;
5、具有较强的沟通和协调能力、良好的团队合作精神、较强的观察和分析能力、责任心强
6、掌握市场营销知识，熟悉店铺管理、商品成列、服装商品知识
7、熟练操作办公软件、优秀的口头及书面表达能力