一、指导思想
在市教育局和主管部门工作计划的引领下，运用先进的教育理念，结合幼儿园制定的三年发展规划，以“一切为了幼儿、为了幼儿一切、为了一切幼儿”为宗旨，以保教结合为原则，以贯彻纲要安全工作为主线，以师资队伍建设与内涵建设为重点，以促进幼儿发展为目的，有效开展幼儿园工作。确保幼儿园保教服务质量，真正使幼儿得到全面和谐的发展，让家长满意。
二、工作思路
认真贯彻《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》》和《幼儿园教育指导纲要》，围绕安全工作一条主线，做好四项工作内容。
1、规范管理。增强依法办园意识和责任意识，进一步强化园所文化建设，教师队伍建设，特色幼儿园建设、家长、社区工作建设，基础设施建设，全面提高幼儿园综合办园水平。
2、打造特色品牌。结合本园园情依靠专家引领打造特色品牌。
3、深化园本教研。巩固、推广《园本课程开发的探索与研究》的教科研成果。围绕省级课题《构建0—3岁婴幼儿多元化早期教养模式的研究》开展教研工作。
4、示范引领。定期开展切实有效地结队活动，发挥示范引领作用。
三、主要工作及措施
（一）园务管理
目标：强化园领导班子职责，分层管理条理清晰、目标明确。中层管理人员以身作则，发挥模范与带头作用。优化激励机制，对全园各岗位人位实施量化考核，加强教职员工的竞争意识和优质的服务意识。对教工从思想、生活上实行人文关怀。发挥党、工、妇、团各组织的作用。
措施：
1、加强班子建设，各中层管理人员遵守逐月考核例会制度。
2.组织教师学习幼儿园各项规章制度和法律法规，使她们能自觉遵守各项制度，知法、懂法并会用法。
3.搭建园长、保教人员学习、培训交流平台。
4、发挥党、工、妇、团组织的作用，积极开展丰富多彩的活动。
（二）师资队伍
目标：帮助教师树立目标意识，加强骨干教师队伍与新教师的管理与培养。提高教师教学能力、科研能力、基本功的培训和运用现代教育信息技术能力。
措施：
1、根据幼儿园师资队伍培训计划，进行教师教学能力的培训。
2、全园以教研组、年级组为单位，开展“听课、一课三研、同课异构”等课堂教学研讨活动。
3、加强师资队伍基本功的培训，并开展竞赛活动。
4、加强教师对教育案例、教育教学的反思能力，提高她们的`业务素养。园内教师开展以“漂流书”等形式的读书沙龙交流活动。
5、激发教师参与科研活动的积极性，做到人人有园级课题，并将研究课题进度定期交流。
（三）打造特色品牌
目标：在丰富幼儿一日活动内容，形成幼儿文明礼仪和幼儿日常行为规范上下功夫，在保教工作方面不断总结、积累经验，创新服务行为，做到人无我有，人有我优。领先专家或名园园长的引领，树幼儿园的品牌，打造本园的特色。
措施：
1、明确幼儿园办园理念，凸显幼儿园保教服务及家长工作特色。
2、以教科研为抓手，踏实地开展《构建0—3岁婴幼儿多元化早期教养模式的研究》课题研究工作。
3、推广园本课程开发的研究成果，继续探索与研究，将优秀活动对结对园开放或送教下乡。
4、请专家授课、讲座指导。
5、保教并重在日常环节中的渗透
（四）家庭、社区联动
目标：家长与社区的互动得到提高，园本课程在社区中的影响范围扩大。
措施：
1、以全园、各班、个别为不同形式的组织形式开展丰富多样的家长学校活动。
2、召开班级家长座谈会、园家委会、家长代表座谈会等。
3、家园社区定期活动。
4、1—3岁科学育儿早教亲子活动
5、定期进行家长问卷调查，开展家长对幼儿园工作的满意度调查，要求家长满意率达98%。实行家长实名投诉考核制。
6、与各共建单位实现联动，扩大本园影响力
（五）园所文化
园所文化目标：改善办园条件。实施园所文化建设计划。加强园内安全、卫生工作的教育与宣传工作。
措施：
1、以各班为单位完成有主题的环境创设。
2、幼儿园后勤管理继续为教育教学服务，创设适宜幼儿发展的物质条件。
3、做好幼儿园内绿化养护工作
4、强化安全卫生工作制度，切实抓好安全卫生工作。
5、定期做好安全卫生工作的宣传工作。
6、积极发挥社区辅导员的作用，开展安全演练、法制教育等教育活动。