法律分析:
此请假为事假,劳动法中没有对请事假做出具体的解释。员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。
法律依据:
《职工带薪年休假条例》 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。