我实习的主要任务是管理小班。与孩子们相处了三个星期后，我发现幼儿园班的孩子们把我当作他们的好朋友。他们不仅倾听我的意见，使我的教育管理实践顺利进行，而且经常寻找机会与我分享他们的喜怒哀乐。我很高兴看到他们在我周围叽叽喳喳地笑。我的实习总结如下：第一，孩子的班级管理，爱和表扬是最重要的。托尔斯泰曾经说过：“如果一个老师把他对事业的热爱和对学生的热爱结合起来，他就是一个完美的老师。”这说明老师对学生的爱是多么重要，而孩子们感受到老师爱最直接的方式就是老师的表扬！基于这一原则，在小班化班级管理的实践中，我在班上开展了“爱兔回家”的活动
实习的第一周是实习周。首先，我听取了幼儿园老师向我介绍的幼儿园情况和对老师的要求，听取了小班原老师向我介绍的班上孩子的情况，还实习了小班老师组织的为期一天的活动。在实习的第一周，我了解到这个班的孩子更活跃，纪律也很差。家长们也抱怨这种情况，认为班上的老师管理不善。面对这种情况，我该如何管理好这个班级？是采取一贯的'做法进行原有的班级教师批评教育吗？？或者想出另一个最好的方法来改变这种情况？最好的方法是什么？那些日子，这些问题一直萦绕在我的脑海里。我总是想：如果我是个孩子，我最想得到一个什么样的老师？如果是我的孩子，我最希望老师做什么？经过思考，我认为这可能是答案——爱和赞美。我决定用这个答案来改变现状，所以经过另一轮思考后，我的脑海中出现了一个想法
在实习的第二周，我计划对小班进行班级管理。在本周一的班会上，我微笑着拿出一只手工制作的白兔，模仿兔子的动作和语调，对孩子们说：“孩子们，你们知道我是一只神奇的兔子吗？我！你们能听到人们在我心里说什么吗？孩子们，你们相信吗？”孩子们好奇地盯着“神奇的兔子”。这时，“魔兔”又开口了：“如果孩子们不相信，我现在就听听老师心里在说什么，好吗？”这时，孩子们的兴趣就可以充分激发了。他们异口同声地说：“好吧！”魔兔来到我的胸前倾听，然后神秘地说：“啊！“孩子们，”黄小姐在心里说，“我最爱孩子，不喜欢批评孩子。”。如果孩子将来在任何方面都有进步，比如上课更认真或不打架，黄老师会给他一份“爱的礼物”！“爱—礼物—东西？”“是什么？”孩子们一个接一个地谈论着。这时，我拿出事先准备好的不同颜色的BB纸做成的兔子贴纸，对孩子们说；“爱的礼物是黄老师自己做的，哪里都买不到。没有老师有兔子贴纸。听了兔子贴纸，黄老师最喜欢哪个孩子，它会和谁一起回家，还会送孩子红花贴在我们的‘红花台’上。然后我们会比较兔子最喜欢谁回家，谁有最红的红花，黄老师最爱哪个孩子，好吗？”孩子脸红了，大喊：“好吧！”
这个“爱的活动”小班开课后，我仔细观察了每个孩子的表现和变化。正如我所料，情况逐渐好转：经常打架的孩子们打架的次数逐渐减少，喜欢在课堂上讲话的孩子们在课堂上变得专注，甚至最麻烦的小波在这张爱兔贴纸的力量下也发生了根本性的改变。英杰是一个淘气的孩子，孩子们喜欢拿剪刀偷偷地剪衣服，在手工艺课上他们旁边的孩子；在绘画课上，他喜欢用蜡笔直接在桌子上画画；吃饭时，他偷偷地把碗里的饭倒进别人的碗里。这样的孩子真让这位老老师心烦。每次他回幼儿园，我都抓住每一个机会向他表达我对“爱”的感激：“哇，你今天真帅，黄老师喜欢你！”“你今天锻炼的时候不拉孩子们的裤子，我更喜欢你一点！”“你今天的午睡有了进步，小兔子告诉我要爱你，今天和你一起回家”…“越来越喜欢英杰的结果”是他的“麻烦”一个接一个，他的妈妈来到幼儿园，感谢我最近的可喜变化