2021年事业单位办理离岗创业需要什么条件呢?
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发布时间：2022-04-24 18:52
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时间：2023-07-28 23:04
摘要1、依法继续在原单位参加社会保险。事业单位专业技术 人员离岗创业期间依法继续在原单位参加社会保险,工资、医疗等待遇,由各地各部门根据国家和地方有关*结合实际确定,达到国家规定退休条件的,应当及时办理退休手续。创业企业或所工作企业应当依法为离岗创业人员缴纳工伤保险费用,离岗创业人发生工伤的,依法享受工伤保险待遇。高岗创业期间非因工死亡的。执行 人事关系所在事业单位抚恤全和丧菱费规定。2、执行原单位职称评审、培训、考核、奖励等管理制度。离岗创业人员离岗创业期间执行原单位职称评判、培训、考核、奖励等管理制度。离岗创业期间取得的业绩、成果等,可以作为其职称评审的重要依据;创业业绩出,年度考核被确定为优秀档次的,不占原单位考核优秀比例。离岗创业期间违反事业单位工作人员管理相关规定的，按照事业单位人事管理条例等相关政第法抓外理。3、关于岗位和聘用合同。事业单位对离岗创业人员离岗创业期间空出的岗位，确因工作需要，经同级事业单位人事综合管理部门同意,可按国家有关规定用于聘用急需人才。离岗创业人员返回的,如无相应岗位空缺, 可暂时突破岗位总量聘用,并逐步消化。离岗创业人员离岗创业期间,本人提出与原单位解除聘用台同的,原单位应当依法解除聘用合同;本人提出提前返回的,可以提前返回原单位。离岗创业期满无正当理由未按规定返回的, 原单位应当与其解除聘用合同, 终止人事关系，办理相关手续。4、3年内保留人事关系，订立离岗协议。单位事业专业技术人员离岗创业，须提出书面申请，经单位同意，可在3年内保留人事关系。咨询记录 · 回答于2021-12-142021年事业单位办理离岗创业需要什么条件呢？1、依法继续在原单位参加社会保险。事业单位专业技术 人员离岗创业期间依法继续在原单位参加社会保险,工资、医疗等待遇,由各地各部门根据国家和地方有关*结合实际确定,达到国家规定退休条件的,应当及时办理退休手续。创业企业或所工作企业应当依法为离岗创业人员缴纳工伤保险费用,离岗创业人发生工伤的,依法享受工伤保险待遇。高岗创业期间非因工死亡的。执行 人事关系所在事业单位抚恤全和丧菱费规定。2、执行原单位职称评审、培训、考核、奖励等管理制度。离岗创业人员离岗创业期间执行原单位职称评判、培训、考核、奖励等管理制度。离岗创业期间取得的业绩、成果等,可以作为其职称评审的重要依据;创业业绩出,年度考核被确定为优秀档次的,不占原单位考核优秀比例。离岗创业期间违反事业单位工作人员管理相关规定的，按照事业单位人事管理条例等相关政第法抓外理。3、关于岗位和聘用合同。事业单位对离岗创业人员离岗创业期间空出的岗位，确因工作需要，经同级事业单位人事综合管理部门同意,可按国家有关规定用于聘用急需人才。离岗创业人员返回的,如无相应岗位空缺, 可暂时突破岗位总量聘用,并逐步消化。离岗创业人员离岗创业期间,本人提出与原单位解除聘用台同的,原单位应当依法解除聘用合同;本人提出提前返回的,可以提前返回原单位。离岗创业期满无正当理由未按规定返回的, 原单位应当与其解除聘用合同, 终止人事关系，办理相关手续。4、3年内保留人事关系，订立离岗协议。单位事业专业技术人员离岗创业，须提出书面申请，经单位同意，可在3年内保留人事关系。希望能够帮助你离岗创业可以做自己想做的事情吗？我想做直播带货行业，这个理由可以办理离岗创业吗？
